Cultura Organizacional

Ayudamos a convertir la misión y los valores en conductas, hábitos y decisiones que se expresen en el trabajo cotidiano.

Punto de partida Diagnosticamos la cultura predominante y la cultura que la organización busca desarrollar. Identificamos brechas, personas de influencia y prácticas que facilitan o dificultan el cambio.

Productos del servicio Análisis de tendencias y comportamientos; misión operativa; evaluación del estilo de dirección; modelo conductual y embajadores de cultura; diseño de ceremonias y prácticas institucionales; y alineación de políticas con los valores definidos.

Cómo lo abordamos Traducimos los valores en conductas observables y acordamos prácticas para reforzarlas. El desarrollo cultural requiere participación de los líderes y continuidad en los procesos de inducción, reconocimiento y gestión.

Entregables Informe por servicio contratado, de acuerdo con los productos y el alcance definidos con la empresa.

Inversión Cotización según número de trabajadores y cargos, oficinas y regiones, identificación de personas de influencia, traslados de investigación y alcance de los programas de inducción, liderazgo e involucramiento. WhatsApp +591 76347751.